Quality Management Systems Senior Manager H/F/X

Quelles seront vos missions ?

Dans un contexte de transformation, le Groupe Hager place la qualité, l’environnement et la performance durable au cœur de sa stratégie. Ce poste contribue directement à la transformation du groupe : vous jouerez un rôle clé pour conduire l’évolution du système de management de la qualité à l’échelle internationale, en garantissant la cohérence des processus locaux avec les exigences globales et le modèle opérationnel.

Votre leadership et votre capacité à fédérer seront essentiels pour accompagner le changement et soutenir la stratégie d’excellence opérationnelle dans un environnement multiculturel en constante évolution.

Rattaché au Group Quality & Environment Vice President, vos missions sont :

• Garantir la gouvernance et l’efficacité du système de management intégré à l’échelle du groupe. 

• Définir la vision stratégique du département Management Systems (3-5 ans) et assurer l’exécution de la feuille de route opérationnelle (1-3 ans). 

• Concevoir, déployer et améliorer le système de management intégré en conformité avec les normes ISO 9001, 14001, 45001 et 50001. 

• Piloter des projets et initiatives transverses au niveau groupe, en tenant compte des risques et opportunités. 

• Encadrer, développer et coacher une équipe internationale d’environ 20 collaborateurs (10 en management direct et 10 autres via des managers intermédiaires). 

• Représenter le groupe auprès des organismes de certification externes et garantir la conformité des audits. 

• Assurer l’analyse des risques et le suivi des plans d’action associés. 

Et à propos de vous ?

• Vous êtes diplômé d’une formation Ingénieur ou équivalent et reconnu pour votre leadership, votre impact et votre capacité d’adaptation. 

• Vous avez au moins 10 ans d’expérience dans les systèmes de management intégrés (qualité, environnement, sécurité) et avez piloté des projets de transformation dans un contexte international. 

• Vous avez un niveau d’anglais courant (oral et écrit) ; la maîtrise du français ou de l’allemand est un atout. 

• Vous avez une bonne connaissance des référentiels ISO 9001, 14001, 45001, 50001 et des outils qualité (analyse de cause, résolution de problème…). 

• Vous êtes orienté vers les challenges et capable de travailler de manière collaborative ou autonome dans un environnement multiculturel en constante évolution. 

• Vous êtes prêt à effectuer des déplacements fréquents en Europe et à l’international.

Ce que nous vous proposons ? 

• Un programme d’intégration personnalisé conçu pour faciliter les premiers pas dans l’entreprise 

• La possibilité d’apprendre et de se développer grâce aux formations d’une université interne primée et reconnue, notre Hi! University 

• Des opportunités de carrière en interne, plus de 25 % de nos recrutements se faisant par le biais de la mobilité interne

Quelles sont les étapes du recrutement ?

• Une fois votre CV sélectionné, vous serez contacté par un recruteur pour un échange téléphonique. 

• Vous serez invité à un premier entretien avec le manager et la HRBP. 

• Avant le second entretien, vous passerez un Leadership Assessment afin d’évaluer vos compétences managériales. 

• Un deuxième entretien sera ensuite organisé avec le N+2 et un peer.

Notre succès repose sur l'énergie collective. Rejoignez notre équipe dès maintenant et insufflez une énergie nouvelle à votre avenir!